Talent acquisition partner Skierniewice

Firma: Oviva

Talent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn

Firma: Oviva

HR Business Partner / Partnerka - język niemieckiYour responsibilities Business Partnering: Arbeite eng mit Führungskräften global verteilter Teams zusammen, um deren Ziele zu verstehen und strategischer, mitarbeiterbezogene Beratung zu bieten

Firma: Oviva

Talent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn

Firma: Oviva

Talent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn

Firma: Oviva

Talent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn

Firma: Oviva

Talent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn

Firma: Oviva

Talent Acquisition Partner - język niemieckiTwój zakres obowiązków Arbeite eng mit den Abteilungsleitern zusammen, um Stellenanforderungen zu definieren und ansprechende Stellenanzeigen zu erstellen Identifiziere, bewerte und sprich Kandidat*inn

Opis stanowiska Koordynowanie pracy zespołu pielęgniarskiego Zarządzanie grafikiem pracy personelu Zapewnienie profesjonalnej obsługi Pacjentów zgodnie z obowiązującymi standardami Nadzór nad dokumentacją medyczną Kontrola sprawności sprzętu med

O firmie Autopay to firma, która działa na pograniczu nowoczesnych technologii i finansów. Stawiamy na otwartość, innowacyjność i zaangażowanie społeczne. Działamy w branży FinTech, a nasz

Firma: Trenkwalder

Opis stanowiska Prowadzenie rekrutacji na stanowiska lekarskie i pielęgniarskie, Redagowanie ogłoszeń rekrutacyjnych i publikowanie ich na odpowiednich platformach, Aktywne poszukiwanie kandydatów przy użyciu narzędzi takich jak LinkedIn, boolea

Jestem trenerem TUS, posiadam dodatkowe szkolenia i szukam pracy w poradniach psychologiczno-pedagogicznych, świetlicach. Prowadzenie zajęć z dziećmi, nastolatkami

Opis stanowiska Organizacja pracy gabinetów w kilku placówkach stomatologicznych Układanie i optymalizacja grafików zespołu Zamawianie i nadzór nad zaopatrzeniem medycznym Kontrola sprawności sprzętu i przygotowania stanowisk pracy Wdrożenie now

Opis stanowiska Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników. Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z przepisami prawa. Obsługa systemu SAP oraz programu Płatnik w obszarze kadr i płac. Prowadzenie procesów płacowych

Firma: Smart-HR

SMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.W związku z intensywnym rozwojem naszej firmy, poszukujemy osoby na stan

Firma: Smart-HR

SMART-HR - Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.W związku z intensywnym rozwojem naszej firmy, poszukujemy osoby na stan

Firma: SPIDERSYS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ...

Specjalista ds. Rekrutacji / Rekruter / RekruterkaObowiązki aktywne poszukiwanie podwykonawców z branży hydraulicznej i elektrycznejprzygotowywanie ofert negocjowanie warunków z podwykonawcamibudowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z bież

Firma: Bank Gospodarstwa Krajowego

Ekspert ds. Rekrutacji i Employer Brandingu4502640Obowiązki Realizacja procesów rekrutacyjnych na wszystkie szczeble stanowisk w BGK Wypracowywanie i aktualizowanie procedur i standardów rekrutacyjnych, ich wdrażanie i monitorowanie Tworzenie st

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez

Firma: Regesta S.A

Specjalista ds. rekrutacji w branży TSLTwój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie kandydatów metodą direct search (spedytorzy, logistycy, dyspozytorzy, managerowie operacyjni i sprzedażowi) Budowanie sieci kontaktów w branży TSL – również przez